Мониторинг ПФР/Минтруда по приказу № Пр-366. Форма для сбора сведений о заработной плате работников бюджетной сферы. Автоматическое заполнение с возможностью корректировки и консолидации и выгрузка в формате XML. ЗГУ/ЗУП 3.1

Публикация № 1407087

Разработка - Печать - Статистики

мониторинг минтруд пфр ЗГУ Пр-366 ТГ-П45-2608 ТГ-П45-2980

Новая форма мониторинга заработной платы работников государственных и муниципальных учреждений с автозаполнением и выгрузкой для сдачи по телекоммуникационным каналам связи в Пенсионный Фонд Российской Федерации. Обработка соответствует Поручению Президента РФ от 8 марта 2021 г. №Пр-366, Приказу Правительства РФ по пункту 1 раздела XIII протокола заседания Правительства РФ от 3, 4 марта 2021г. № ТГ-П45-2608 и от 12 марта 2021г. № ТГ-П45-2980.

Назначение

Внешняя обработка для конфигурации Зарплата и кадры государственного учреждения и Зарплата и Управление Персоналом, редакция 3.1. Позволяет сформировать и выгрузить новый отчет в ПФР согласно  методическим указаниям по ее заполнению, опубликованным на сайте Минтруда. Обработка соответствует Поручению Президента РФ от 8 марта 2021 г. №Пр-366, Приказу Правительства РФ по пункту 1 раздела XIII протокола заседания Правительства РФ от 3, 4 марта 2021г. № ТГ-П45-2608 и от 12 марта 2021г. № ТГ-П45-2980.

Порядок работы

Перед заполнением формы необходимо задать начальные настройки: период, организацию, должность главного бухгалтера, код типа организации и ОКОГУ. Опционально можно установить отбор по широкому перечню полей, доступных в отчете. Код типа организации выбирается из предопределенного справочника КТО, ОКОГУ выставляется вручную.

Необходимо также задать настройки соответствия начислений и статей финансирования колонкам отчета. Обратите внимание, что суммовые показатели отчета будут заполняться именно по этим настройкам. Например начисления, не включенные в настройку не будут просуммированы в соответствующие колонки мониторинга. То же касается и источников финансирования.

Эти настройки устанавливаются один раз и в дальнейшем сохраняются в информационной базе, будучи доступными всем пользователям с соответствующими правами.

Есть вспомогательные команды, позволяющие в полуавтоматическом режиме заполнить первоначальные настройки начислений и статей финансирования. При заполнении настроек выполнется первичный контроль состава начислений.

После установки начальных настроек нажать кнопку "Заполнить". Форма мониторинга будет заполнена данными по утвержденной Минтрудом форме согласно сделанным настройкам. Для дополнительного контроля строки сотрудников с предупреждениями и ошибками заполнения будут выведены красным цветом. Порядок контроля будет описан в следующих разделах.

Начиная с версии 4.0 доступно редактирование всех полей, выводимых в отчет. Для того, чтобы использовать весь спектр возможностей, включите использование полного функционала. Обработка предложит сделать это при открытии формы. В любой момент можно вернуться к старому функционалу, выключив соответствующую опцию.

Редактирование данных происходит привычным способом. Доступно добавление, удаление и подбор сотрудников отчета. Для редактирования помесячных данных сотрудника нужно дважды щелкнуть по его строке, откроется вспомогательная форма с данными, разбитыми по месяцам и местам работы.

Пользователям предыдущих версий. Скрытые с формы поля и корректировки никуда не делись, они хранятся в настройках, и при заполнении данных корректировки по прежнему будут учитываться. Рекомендуется перед использованием нового функционала сделать архивную копию, затем заполнить данные формы мониторинга и лишь затем очистить корректировки, чтобы они не влияли на последующее формировании отчета.

После заполнения формы отчета можно выгрузить его в форматах XML и Excel. Формат XML-файла соответствует требованиям ПФР, указанным на официальном сайте. Разделы отчета выгружаются на отдельных листах книги Excel. Установленного приложения Excel не требуется. Выгружается в формате поставки исходной формы отчетности. Поддерживается также сохранение данных разделов отчета в произвольный формат средствами платформы 1С:Предприятие.

Корректировка данных (не актуально с версии 4.0)

В обработке реализована возможность корректировать данные отчета. В первый раздел, если необходимо, нужно внести помесячно корректируемых сотрудников, указав исправляемые реквизиты. На текущий момент это:

  • Код категории
  • Норма часов
  • Отработано часов
  • Класс условий труда
  • Разряд категория
  • Вид занятости
  • Должность
  • Количество ставок

Данные вносятся на начало расчетного месяца.

Во втором и третьем разделе корректируются итоговые данные. Вносить данные нужно на начало отчетного года.

Описание показателей

Вычисление показателей отчета следует инструкции по заполнению формы мониторинга. Дополнительно расшифруем значения части показателей.

Показатель Описание Примечание
Раздел 1    
Код типа организации Берется из значения, выбранного пользователем в форме мониторинга  
ОКОГУ Берется из значения, выбранного пользователем в форме мониторинга

 

Общий трудовой стаж, полных лет Вычисляется на дату начала расчетного периода из трудовой деятельности сотрудника по категории стажа "Общий". При отсутствии этих данных берётся страховой стаж. Проверьте карточку сотрудника "Трудовая деятельность"
Код категории персонала Вычисляется согласно указаниям по заполнению из справочника ККП Если ведется штатное расписание, то в позиции штатного расписания должна быть привязана строка отчетности мониторинга соц. сферы. Если не ведется - то привязать надо в должности.
Стаж работы, являющийся основанием для определения размера начислений по доплате за стаж работы Вычисляется на дату начала расчетного периода из трудовой деятельности сотрудника по категории стажа "Выслуга лет". При отсутствии этих данных вычисляется с момента приема на работу по соотв. должности. Можно указать, чтобы всем сотрудникам выводилось "н/д". Проверьте карточку сотрудника "Трудовая деятельность"
Квалификационная категория Вычисляется по кадровым данным (поле Разряд, категория). Есть возможность вычислять категорию по размеру надбавки, для этого нужно указать шкалу % надбавки, и в справочник категорий внести категории с наименованиями "Первая, Вторая, Высшая" (неактуально с версии 6.5) Если в организации не используются квалификации, выводится "б/к"
Раздел 2    
Объем расходов ФЗП по источникам Формируется согласно настройке статей финансирования Статьи, не включенные в настройку, в раздел не попадают
Раздел 3    
Среднемесячная начисленная заработная плата Формируется по настройке начислений и категориям персонала статистического наблюдения. Исключение - главный бухгалтер. Для корректного заполнения нужно в форме указать должности, соответствующие этой позиции. Категория руководителя имеет код 101, заместители - код 102. Дополнительно можно указать должности, подпадающие под данное условие.

Подключение

Обработка подключается типовым методом. В режиме предприятия заходим Администрирование // Печатные формы// Дополнительные отчеты и обработки. Добавляем элемент справочника, указав файл обработки. После добавления нужно указать разделы, в которых будет размещена команда вызова, и пользователей, кому будет доступен этот вызов.

Также допустимо использовать через Файл // Открыть, если вы обладаете правом на открытие файлов.

Тестовая версия

В публикации можно скачать версию для ознакомления. Она полностью функциональна, не ограничена по времени, но заполняет отчет данными по произвольным 10 физическим лицам. Код тестовой версии закрыт. Корректировка и выгрузка данных отчета в XML выполняется только за первый месяц.

Контроль заполнения

Для контроля формирования мониторинга в поставку включен дополнительный отчет, позволяющий проверить, какие цифры включаются в форму мониторинга. Отчет формируется по такому же принципу, как и форма мониторинга, но предоставляет более широкие возможности по анализу. Например, можно расшифровать любую цифру, и посмотреть, какие данные входят в тот или иной показатель. Отчет имеет три варианта формирования, соответствующие разделам мониторинга. Дополнительно есть три формы контроля: контроль начислений, контроль источников, контроль категорий. Также пользователи могут настроить структуру отчета произвольным образом для вывода показателей в удобном им виде.

Пенсионный фонд использует для проверки свою программу, выложенную на сайте https://pfr.gov.ru/info/af/fsiozp

 
 Скриншоты контрольных отчетов

Ограничения

Релиз конфигурация должен быть не ниже 3.1.16.108. Работа на более ранних релизах конфигурации возможна, но не проверялась и не гарантируется. Платформа 8.3.17 и выше, здесь никаких исключений.

Для получения данных пользователь должен обладать правами на чтение начисленной зарплаты и кадровых данных. Проверьте, если вы можете сформировать расчетный листок, значит и этот отчет сформируется.

Расчет квалификации по проценту надбавки работает только если надбавка начисляется процентом от расчетной базы.

Если в информационной базе ведется учет по нескольким организациям, необходимо дополнительно к полю в шапке мониторинга включить отбор по организации.

Отчет проверен на нескольких бюджетных организациях численностью более 600 человек.

Выгрузка на момент публикации (23.03.2021) реализована в тестовом режиме.

Разработка и проверка проводилась на компьютере с ОС Windows 10, в файловом режиме работы 1С.

Внимание! Важное замечание. Вся работа с выбранной настройкой должна производиться в однопользовательском режиме, т.к. с хранилищу настроек нет конкурентного доступа.

Код открыт, предложения по доработке принимаются.

 
 Обновления

 

Гарантия возврата денег

ООО "Инфостарт" гарантирует Вам 100% возврат оплаты, если программа не соответствует заявленному функционалу из описания. Деньги можно вернуть в полном объеме, если вы заявите об этом в течение 14-ти дней со дня поступления денег на наш счет.

Программа настолько проверена в работе, что мы с полной уверенностью можем дать такую гарантию. Мы хотим, чтобы все наши покупатели оставались довольны покупкой.

Для возврата оплаты просто свяжитесь с нами.

Скачать файлы

Наименование Файл Версия Размер
Мониторинг ПФР. Форма для сбора сведений о заработной плате работников бюджетной сферы. ЗГУ 3.1: ТЕСТОВАЯ ВЕРСИЯ!

.epf 139,07Kb
577
.epf 4.3 139,07Kb 577 Скачать бесплатно

8.9 36 3000 руб.

Моментальная
доставка


1 1600 руб.

0 1600 руб.

Специальные предложения

Комментарии
В избранное Подписаться на ответы Сортировка: Древо развёрнутое
Свернуть все
1. vinteh 23 22.03.21 12:24 Сейчас в теме
Вышла ошибка при открытии
Прикрепленные файлы:
2. Техподдержка 22.03.21 12:29
(1) Системные требования: ЗГУ не ниже 3.1.17, платформа не ниже 8.3.17. У Вас скорее всего платформа 8.3.16 или более старая.
3. vinteh 23 22.03.21 13:40 Сейчас в теме
Вроде настроили колонку тарифные ставки и оклады, но значение не выходит в отчете
Прикрепленные файлы:
4. Техподдержка 22.03.21 14:27
(3) Только что проверили на трех организациях - все заполняется. Попробуйте закрыть и открыть форму мониторинга
5. Техподдержка 22.03.21 14:45
(3) И еще вопрос - а стаж, сельские заполняются?
6. vinteh 23 22.03.21 14:53 Сейчас в теме
(5) тоже не заполняются. попробовала перезапустить программу, так же
8. Техподдержка 22.03.21 15:58
(7) Вопрос решен. Публикация обновлена.
9. BorovikOV 117 22.03.21 16:27 Сейчас в теме
Скачал Мониторинг ПФР. Форма для сбора сведений о заработной плате работников бюджетной сферы. ЗГУ 3.1: ТЕСТОВАЯ ВЕРСИЯ! Таблица не найдена "ВТНастройкиИсточников"
ЛЕВОЕ СОЕДИНЕНИЕ <<?>>ВТНастройкиИсточников КАК НастройкиИсточников
по причине
10. Техподдержка 22.03.21 16:42
(9) Системные требования: ЗГУ не ниже 3.1.17, платформа не ниже 8.3.17. У Вас скорее всего платформа 8.3.16 или более старая.
(10) проверили на 3.1.12, в работает.
11. kala4ka 22.03.21 16:51 Сейчас в теме
на скриншоте не видно стажа
12. Техподдержка 22.03.21 16:54
(11) Да, в тестовой базе не заполнен общий стаж. Если в карточку сотрудника внести, то он заполняется
Прикрепленные файлы:
13. wagik 22.03.21 19:04 Сейчас в теме
А почему демо версия платная? Как же проверить как работает обработка перед покупкой?
16. Savelyeff 22.03.21 23:57 Сейчас в теме
20. Техподдержка 23.03.21 09:40
(16) В рамках данной публикации не будет.
17. 777titan777 3 23.03.21 09:15 Сейчас в теме
Добрый день выгрузка в формате XML поддерживается?
18. Техподдержка 23.03.21 09:28
(17) Добрый! На текущий момент предусмотрена выгрузка в формате Excel. Пока информации об утвержденном формате выгрузки не поступало. Поделитесь информацией, если обладаете таковой.
19. Богатырев Артур 111 23.03.21 09:40 Сейчас в теме
(18) Как же не поступало, если поступало всей стране.... :)

"Сведения должны быть представлены в территориальные органы ПФР в форме электронного документа посредством неформализованного документооборота программного комплекса бесконтактного приема информации (ПК БПИ) в соответствии с прилагаемым форматом файла. " (и ниже ссылочка на формат XML)
https://pfr.gov.ru/info/af/fsiozp
21. Техподдержка 23.03.21 09:41
(19) Да, спасибо, уже разобрались) Заявка отправлена в разработку.
49. Техподдержка 23.03.21 16:37
(19) Реализована выгрузка отчета в формате XML.
132. user1534768 24.03.21 23:41 Сейчас в теме
Отчет ЗП-культура формируется корректно по категориям должностей, а в Мониторинге все категории 600. И соответственно средняя в разделе 3 формируется неверно. Отчет "Контроль категорий" где находится? В типовой конфигурации нет.
48. Техподдержка 23.03.21 16:36
(17) Добрый день. Реализована выгрузка отчета в формате XML.
22. gucci76 346 23.03.21 09:57 Сейчас в теме
Вчера (22.03.2021) 1С выпустило расширение этим отчетом
23. Техподдержка 23.03.21 10:03
(22) Не удалось найти в релизах. Не кинете ссылочкой?)
Прикрепленные файлы:
32. gucci76 346 23.03.21 13:39 Сейчас в теме
33. Техподдержка 23.03.21 13:44
(32) Ну, в эту ветку форума есть доступ не только лишь у всех)) Плюс она тестовая
36. gucci76 346 23.03.21 13:57 Сейчас в теме
(33) Думаю, что можно выложить сюда файлы.
24. user1567270 23.03.21 10:18 Сейчас в теме
Добрый день! не подскажите, кто у вас в организациях сдает этот отчет. дело в том,что у нас централизованная бухгалтерия.
25. Техподдержка 23.03.21 10:27
(24) Добрый. Все бюджетники.
26. user1567270 23.03.21 10:30 Сейчас в теме
(25) я имела ввиду, кто ответственный в организации за этот отчет, если организацию ведет ЦБ
27. Техподдержка 23.03.21 10:35
(26) Это совместная работа. Стаж, квалификация, должность - работа ОК. Категории - экономисты. Начисления - расчетчики.
28. user1568154 23.03.21 11:01 Сейчас в теме
Добрый день! В 1С:Предприятие 8.3 (8.3.17.1851) появился этот отчет?
34. Техподдержка 23.03.21 13:45
(28) 1С не будет включать этот отчет в основную поставку. Будет выпущено расширение. Сроки пока неизвестны.
29. nchu 23.03.21 11:10 Сейчас в теме
Протестировали на усеченной версии- 6 человек. Фактически отработанное время заполняет неверно, берет не отработанное время, а оплаченное (вместе с отпуском). В графе Стаж работы, являющийся основанием для определения размера начислений по доплате за стаж работы- берет стаж за выслугу лет (которого нет в нашей мед.организации), а не медицинский стаж.
30. Техподдержка 23.03.21 11:47
(29)
берет не отработанное время, а оплаченное (вместе с отпуском)
Расчет отработанного времени делался по аналогии с мониторингом Минздрава, в настоящее время этот момент пересматривается.

(29)
берет стаж за выслугу лет
Об этом заявлено в описании публикации. Можно добавить выбирать вид стажа пользователю.
31. 01fffh 23.03.21 13:14 Сейчас в теме
Скачала Мониторинг ПФР. Форма для сбора сведений о заработной плате работников бюджетной сферы. ЗГУ 3.1: ТЕСТОВАЯ ВЕРСИЯ! только 8 сотрудника из 50 формирует
Прикрепленные файлы:
35. Техподдержка 23.03.21 13:46
(31) Добрый день. Да, тестовая версия формирует отчет по максимум 10 сотрудникам.
37. Lloyd12 6 23.03.21 14:18 Сейчас в теме
...."Для дополнительного контроля ФИО сотрудников с предупреждениями заполнения будут выведены красным цветом. Порядок контроля будет описан в следующих разделах."/.... подскажите как посмотреть и когда ...,,,,???
38. Техподдержка 23.03.21 14:47
(37) В тестовой версии никак не посмотреть. В полной поставке для контроля есть отчет с отборами и расшифровками, там можно посмотреть вплоть до регистратора.
39. Lloyd12 6 23.03.21 14:52 Сейчас в теме
подскажите почему может не выводить категорию и стаж для надбавки на выслугу....
41. Техподдержка 23.03.21 15:14
(39) Категория и стаж не выходят, если они не внесены в карточку сотрудника. Попробуйте сформировать отчет "Кадровые данные сотрудников" и посмотрите, выходят ли эти данные в нем. Принцип заполнения одинаков.
Прикрепленные файлы:
40. Lloyd12 6 23.03.21 14:56 Сейчас в теме
....а ФИО красный почему ....
42. Техподдержка 23.03.21 15:15
(40) Это сигнализирует о том, что не все начисления привязаны на вкладке настройка.
43. Lloyd12 6 23.03.21 15:49 Сейчас в теме
..... директор не попадает в 3 раздел как руководитель, учреждение не я является учреждением СОЦ сферы ... что и как сделать с должностью...,,??? нужно ли при этом перепроводить начисление зпл ..
44. Lloyd12 6 23.03.21 16:04 Сейчас в теме
с директором все получилось ...
45. Техподдержка 23.03.21 16:08
(44) Если ведется штатное расписание, то в позиции штатного расписания должна быть привязана строка отчетности мониторинга соц. сферы. Если не ведется - то привязать надо в должности.
46. Lloyd12 6 23.03.21 16:13 Сейчас в теме
а вот с категориями не получается .... где и ка кони должны быть прописаны ..???
47. Техподдержка 23.03.21 16:21
(46) Вы штатное расписание ведете?
50. Lloyd12 6 23.03.21 16:42 Сейчас в теме
46) Вы штатное расписание ведете?


да,
51. Техподдержка 23.03.21 16:52
(50) Укажите в позициях ШР категории
Прикрепленные файлы:
user1534768; +1 Ответить
52. Lloyd12 6 23.03.21 17:16 Сейчас в теме
...вопрос про грф.27 (квалификационная категория), и в сотруднике и в должности и позиции штатного расписания указана категория (высшая) а в отчет не попадает ..... Ж-(((
53. Техподдержка 23.03.21 17:25
(52) Пришлите пжл скрины, куда Вы вносите квалификационную категорию, попробуем воспроизвести ситуацию.
54. Lloyd12 6 23.03.21 17:35 Сейчас в теме
....как она должна быть внесена ....где её ожидает отчет найти ..???
57. Техподдержка 23.03.21 18:33
(54) Поле Категория устанавливается приказом о присвоении квалификационной категории. И в кадровых документах, если включена соотв. функциональность
63. Техподдержка 23.03.21 23:48
(54) Многие организации, как выяснилось, не ведут учет квалификационных категорий в программе, а просто начисляют надбавку. В связи с этим поступило предложение ориентироваться на размер надбавки в расчетном периоде. Например 10% - 2-я категория, 20% - 1-я, 30% - высшая.

Как думаете, устроил бы вас такой вариант?
55. user1534768 23.03.21 18:15 Сейчас в теме
Добрый день! Вопрос по колонке 26. Согласно инструкции, если информация о квалификационной категории в системе б/у отсутствует, в графе должно указываться "н/д". В нашем случае категорий нет и колонка 26 отсутствует в отчете.
56. Техподдержка 23.03.21 18:32
(55) У вас вообще не используются категории?
58. user1534768 23.03.21 18:52 Сейчас в теме
(56)Нет, не используются. У сотрудников нет категорий
59. Техподдержка 23.03.21 19:04
(58) Ясно. Этот момент не учтен. Завтра будет обновление
65. Техподдержка 24.03.21 09:09
(58) Обновление Вам отправлено. Попробуйте проверить
60. user1534768 23.03.21 22:02 Сейчас в теме
Код категории персонала в отчете только 600. Заполнение трудовой функции в справочнике "Должности" и категории должности для стат отчетности не влияют на результат. Также в отчет попадают сотрудники без должности (договоры ГПХ), чего по инструкции не должно быть.
61. Техподдержка 23.03.21 22:26
(60)
Код категории персонала в отчете только 600
Напишите, какую форму статистики вы сдаете (ЗП-Здрав, ЗП-Культура...) Плюс попробуйте сформироваать внешний отчет из комплекта поставки, в нем есть вариант Контроль категорий. В нем будет видно, какая категория к какому коду привязана.
в отчет попадают сотрудники без должности (договоры ГПХ)
Для исключения подобных ситуаций служит поле отбор. Выставьте условие Должность Заполнено, тогда сотрудники без должностей попадать перестанут.
71. user1534768 24.03.21 10:58 Сейчас в теме
(61) Добрый день! А подскажите, пжл, где поле Отбор? Не вижу его. ЗП-культура
75. Техподдержка 24.03.21 11:01
(71) Разверните группу "Настройка".
Прикрепленные файлы:
62. Техподдержка 23.03.21 23:15
(60)
Заполнение трудовой функции в справочнике "Должности" и категории должности для стат отчетности не влияют на результат
Поле "Трудовая функция" никак на отчет не влияет. Принцип заполнения категории таков: если в программе ведется штатное расписание, тогда категория персонала берется из позиции ШР, в противном случае из справочника должности.
64. user1568971 24.03.21 03:54 Сейчас в теме
Как сформировать данную информацию для отчета в "Веснине"?
68. Техподдержка 24.03.21 10:15
(64) Вопрос не ясен, переформулируйте, пжл
66. Богатырев Артур 111 24.03.21 09:52 Сейчас в теме
А есть ли инструкция по использованию отчета, по его многочисленным настройкам (я имею в виду не сопоставление справочников, а куча галочек по кнопке "Настройка")?

Также поддерживаю просьбу в эту тему выложить ссылку на расширение, а то не уверен что скачал последнее...
67. Техподдержка 24.03.21 10:15
(66) Вы точно спрашиваете про данную публикацию? Здесь нет расширений, а в обработке нет кнопки "Настройка"...
Если Вы про расширение от 1С, то его обсуждение проходит в партнерском форуме https://partners.v8.1c.ru/forum/topic/1979726
70. Богатырев Артур 111 24.03.21 10:56 Сейчас в теме
(67) я думаю вы прекрасно поняли о чем я....
По крайней мере скажите, будет ли расширение сегодня еще обновлятся? У меня версия 1.0.0.9
72. Техподдержка 24.03.21 11:00
(70) Повторюсь - здесь нет никаких расширений. Обсуждение расширения проходит в партнерском форуме.
89. Богатырев Артур 111 24.03.21 11:26 Сейчас в теме
(72) Странный уход от ответа, учитывая что в этой теме расшгирение обсуждалось...
Ладно, бог с вами.
69. rus_LAN 65 24.03.21 10:50 Сейчас в теме
Добрый день, подскажите за основу для сбора данных по начислениям используется отчет АнализНачисленийИУдержаний?
74. Техподдержка 24.03.21 11:01
(69) Нет, это написанное с нуля расширение. Но при создании, конечно, ориентировались на этот отчет.
99. Техподдержка 24.03.21 12:02
(69) Не расширение конечно, а обработка
73. user1569126 24.03.21 11:00 Сейчас в теме
Добрый день, подскажите возможно ли заполнение данных форм в ручную в форме Exel? В 1С и иных программах заработная плата не начисляется.
76. Техподдержка 24.03.21 11:01
(73) В Exel заполнять его смысла нет, т.к. отправка отчета происходит в формате XML
77. user1569126 24.03.21 11:02 Сейчас в теме
78. Техподдержка 24.03.21 11:03
(77) Описание формата выложен на оф. сайте ПФР https://pfr.gov.ru/info/af/fsiozp
86. user1569126 24.03.21 11:19 Сейчас в теме
(78)Отчет XML можно ли заполнить вручную или он заполняется путем выгрузки из 1с?
87. Техподдержка 24.03.21 11:21
(86) Вручную - вряд ли, очень трудоемко, если у вас большой штат.
79. user1569126 24.03.21 11:05 Сейчас в теме
Скажите, пожалуйста, сумма больничных листов за три дня, которые оплачиваются за счет работодателя в данной форме отражаются?
80. Техподдержка 24.03.21 11:08
(79) Судя по инструкции к заполнению - нет.
81. tonyS 24.03.21 11:09 Сейчас в теме
Подскажите, с чем связаны ограничения по версии конфигурации, у нас установлена ЗКГУ 3.1.14, ваш отчет работать не будет?
85. Техподдержка 24.03.21 11:18
(81) Здравствуйте. Вы можете скачать и проверить самостоятельно. Тестовая версия бесплатна. Все замечания по формированию можете выкладывать в эту ветку.

Главное условие - платформа не ниже 8.3.17
82. rus_LAN 65 24.03.21 11:09 Сейчас в теме
Подскажите, многие клиенты работают на 14 версии, вы на 14 не тестировали или работать не будет? Хотим приобрести интересует что необходимо доработать для запуска на более ранних версиях конфигурации.Спасибо.
84. Техподдержка 24.03.21 11:18
(82) Здравствуйте. Вы можете скачать и проверить самостоятельно. Тестовая версия бесплатна. Все замечания по формированию можете выкладывать в эту ветку.

Главное условие - платформа не ниже 8.3.17
83. user1569268 24.03.21 11:15 Сейчас в теме
Добрый день. Отпускные в какую графу относить?
92. Техподдержка 24.03.21 11:41
(83) Отпускные не включаем, если верить инструкции
(83) Сегодня пришло разъяснение, что отпуска включаем в прочие выплаты
88. user1534768 24.03.21 11:22 Сейчас в теме
Колонка 26 со значением н/д так и не появилась.
90. user1569126 24.03.21 11:28 Сейчас в теме
А как она заполняется? Выгружается из 1С?
93. Техподдержка 24.03.21 11:41
(90) Да, выгружается в формате XML
91. user1534768 24.03.21 11:36 Сейчас в теме
В штатном расписании проставлены категории должности Строка отчета ЗП-Культура , но в отчет попадает 600
95. Техподдержка 24.03.21 11:48
(91) Это возможная ситуация. Проверьте отчет "Контроль категорий", если у вас нет кодов категорий как в табличке, то все сотрудники пойдут под 600.
Прикрепленные файлы:
94. user1569126 24.03.21 11:46 Сейчас в теме
Набирать в очередности по месяцам всех сотрудников (Январь-Иванов,Петров,Малахов) или (Январь-Иванов,Февраль-Иванов, МАрт - Иванов...)
Оставьте свое сообщение

См. также

Публикаций не найдено

Попробуйте расширить область поиска, проверьте поисковый запрос и повторите попытку.

Или закажите индивидуальную разработку вашего решения.

Создать заказ на разработку